На ранних этапах собеседований всё чаще не человек, а искусственный интеллект задаёт вопросы кандидатам, рассказывает интернет-портал El.kz. Компании по всему миру и в Казахстане постепенно переходят на использование ИИ-ботов, которые берут на себя первичный отбор, собирают данные о соискателях и д