В Казахстане в этом году наиболее заметенный дефицит кадров в здравоохранении. Также работодатели испытывают нехватку рабочих, технических и инженерных специалистов, сообщили в Министерстве труда и социальной защиты населения. По данным информационных систем ведомства, на 469 вакансий акушеров-гинекологов приходится лишь 100 резюме соискателей. Среди педиатров соотношение составляет 448 вакансий к 139 резюме, а среди анестезиологов-реаниматологов —