В Казахстане работодатели не имеют права штрафовать сотрудников за опоздания, ошибки в работе и другие нарушения трудовой дисциплины. Денежные взыскания в качестве дисциплинарного наказания не предусмотрены Трудовым кодексом. Об этом напомнили в Министерстве труда и социальной защиты населения, передает Tizgin.kz. Могут ли оштрафовать работника за опоздание В Министерстве труда пояснили, что работодатель не вправе самостоятельно …